Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Bombinhas - SC

Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilizavam patrocinar reclamações. Com frequência, corporificando o Jus Postulandi, o obreiro não pode considerar o préstimo das Defensorias Públicas.

Ao assentar o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito, o sistema jurídico modificou os modelos de atuação da advocacia.

A dição patrocinar tem individual significância no Direito Trabalhista, sendo profundamente ligada à atuação de guiar a demanda à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários.

No passado recente, o título importante de uma ação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte postulante. Nos dias que correm, a ponderada quantificação daqueles referidos direitos evidenciou-se indeclinável.

A famígera impreteribilidade de liquidar as verbas desde a entrada do processo trabalhista, trazendo sinuosidade a litígios que em tempos passados eram de distensa realização, indiretamente, transformou o plano que direciona o amparo dos direitos do trabalho.

As modificações convencionadas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como importante item da atividade profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos dos trabalhadores e, de maneira particular, dos causídicos trabalhistas.

A Reforma Trabalhista transmudou a natura da advocacia trabalhista, atalhando a praxe de apadroar contendas. Não se contesta, sem embargo, a habilidade profissional de amoldamento da advocacia à hodierna condição.

Porquanto vinculados à alimentação do obreiro e uma vez que expiram rapidamente, os direitos do trabalho têm urgência.