A dição patrocinar
tem peculiar significância no Direito do Trabalho, estando intrinsecamente interligada ao ativismo de guiar o processo à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento.
Antigamente, o tópico significante de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte demandante. Atualmente, a efetiva computação daqueles citados direitos tornou-se fulcral.
Ao especificar a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
, a ordem legislativa expandiu os paradigmas de atuação da advocacia.
Porquanto conectados aos víveres do operário e porque expiram aceleradamente, os direitos laborais têm urgência.
As transfigurações estabelecidas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como significante fator do cotidiano profissional de todas as partes que atuam com direitos do trabalho e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Somando sinuosidade a ações que anteriormente eram de fácil produzição, a sabida inevitabilidade de liquidar as verbas partindo do início da reclamação trabalhista, lateralmente, demudou a estrutura que rege o proteção dos direitos laborais.
Encarnando o Jus Postulandi
, frequentemente, o operário não pode considerar a ajuda das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho proporcionavam patronear demandas.
Entravando a rotina de fiar causas, a Reforma Trabalhista modificou o espírito da advocacia trabalhista. Não se impugna, ainda assim, a competência técnica de amoldagem da advocacia à corrente condição.