A Reforma Trabalhista imutou a essência da advocacia trabalhista, atrapalhando a praxe de patrocinar processos. Não se debate, todavia, a capacidade técnica de acomodamento da advocacia à hodierna conjuntura.
Porquanto expiram depressa e uma vez que conectados aos víveres do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam apadrinhar reclamações. Na maior parte dos casos, incorporando o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue contar com a ajuda das Defensorias Públicas.
Em momentos pretéritos, o questão fundamental de uma ação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte súplice. No presente, a acertada estimação desses aludidos direitos mostrou-se central.
Ao fundar a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, o legislativo modificou as sistemáticas de operação da advocacia.
As transmutações promovidas através da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental parte da rotina laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos dos empregados e, mormente, dos defensores trabalhistas.
Incorporando ruído a litígios que outrora mostravam ser de distensa operação, a aparente indispensabilidade de liquidar os direitos já no exórdio da ação trabalhista, transversalmente, transmudou a estrutura que impulsiona a salvaguarda dos direitos dos trabalhadores.
Estando profundamente correlacionada à atuação de direcionar a reclamatória à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
possui sublime relevância no Direito Laboral.