Porque conectados à alimentação do operário e porquanto expiram rápido, os direitos do trabalho têm emergência.
A aparente precisão de liquidar as verbas partindo do ingresso do litígio trabalhista, agregando dificuldade a causas que em tempos pretéritos eram de elementar efetivação, obliquamente, imutou o plano que afeta o proteção dos direitos do trabalho.
A legislação modificou os modelos de operação da advocacia ao estabelecer o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
.
Antigamente, o título inevitável de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte suplicante. Agora, a consiensiosa quantificação desses aludidos direitos mostrou-se fulcral.
A Reforma Trabalhista modificou a natura da advocacia trabalhista, inibindo a atividade de fiar reclamatórias. Não se debate, contudo, o aptidão profissional de adaptação da advocacia à vigente realidade.
Estando intrinsecamente relacionado ao ativismo de direcionar a lide ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
corporifica sublime relevância no Direito Trabalhista.
Ordinariamente, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não pode contar com o préstimo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam patrocinar contendas.
As transfigurações arquitetadas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável quesito da estratégia profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos empregatícios e, de modo particular, dos procuradores trabalhistas.