Antigamente, o componente importante de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte impetrante. Hoje, a consiensiosa avaliação dos mesmos aludidos direitos patenteou-se imprescindível.
As modificações projetadas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como importante componente da práxis profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos empregados e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Incorporando sinuosidade a lides que antes eram de descomplicada concretização, a aparente imprescindibilidade de liquidar as verbas desde o ingresso da reclamatória trabalhista, diagonalmente, transmutou o plano que move a guarda dos direitos trabalhistas.
Sendo intrinsecamente relacionada ao ativismo de conduzir a causa ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários, a expressão patrocinar
tem particular significado no Direito Laboral.
Amiudadamente, corporificando o Jus Postulandi
, o proletário não pode considerar o préstimo das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilitavam patronear processos.
O legislativo inflou os paradigmas de prática da advocacia ao estabelecer a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista alterou o fundamento da advocacia trabalhista, obstando a habilidade de apadroar contendas. Não se questiona, não obstante, a perícia profissional de habituação da advocacia à hodierna conjunção.
Uma vez que prescrevem depressa e porquanto interligados à sobrevivência do proletário, os direitos trabalhistas têm urgência.