Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Benedito Leite - MA

Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar reclamações. Amiudadamente, encarnando o Jus Postulandi, o proletário não pode considerar o amparo das Defensorias Públicas.

Anteriormente, o elemento substancial de uma petição trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte reclamante. Hoje, a efetiva aferição de tais mencionados direitos revelou-se fundamental.

O ordenamento jurídico modificou os paradigmas de atuação da advocacia ao instituir a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito.

Complicando a capacidade de apadroar litígios, a Reforma Trabalhista transformou a substância da advocacia trabalhista. Não se impugna, nada obstante, a habilidade profissional de ajustamento da advocacia à nova conjuntura.

A natural exigência de liquidar as pretensões partindo do princípio da reclamatória trabalhista, somando dificuldade a demandas que em momentos passados foram de simples efetuação, paralelamente, transmutou o plano que acompanha a guarda dos direitos trabalhistas.

Porquanto prescrevem depressa e porque ligados aos víveres do proletário, os direitos trabalhistas têm urgência.

As transfigurações prescritas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como substancial componente da atividade laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos do trabalho e, principalmente, dos advogados trabalhistas.

A palavra patrocinar possui peculiar significância no Direito Trabalhista, estando intrinsecamente relacionada à militância de carrear a lide ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários.