Encarnando o Jus Postulandi
, usualmente, o trabalhador não consegue se valer do auxílio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam fiar contendas.
A normal imprescindibilidade de liquidar as pretensões já no ingresso da lide trabalhista, acrescendo tortuosidade a demandas que em tempos passados eram de tranquila produzição, diagonalmente, demudou a estrutura que instrui a defesa dos direitos empregatícios.
Estando profundamente correlacionada ao ativismo de conduzir a reclamatória à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a dição patrocinar
detém inconfundível significado no Direito Trabalhista.
Uma vez que expiram rapidamente e porquanto ligados aos víveres do trabalhador, os direitos empregatícios têm emergência.
A Reforma Trabalhista transmudou a alma da advocacia trabalhista, prejudicando a prática de patrocinar ações. Não se contesta, todavia, a capacidade profissional de habituação da advocacia à vigente conjuntura.
As mudanças arquitetadas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como primordial item da práxis profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Antes, o assunto primordial de uma peça trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte pleiteante. No presente, a coerente suputação dos mesmos mencionados direitos mostrou-se central.
Ao constituir a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo distendeu os paradigmas de atuação da advocacia.