Obstando a praxe de apaniguar causas, a Reforma Trabalhista transformou o imo da advocacia trabalhista. Não se contradita, porém, a competência técnica de habituação da advocacia à hodierna cena.
Estando intimamente correlacionada à atuação de guiar a reclamatória à Justiça, a despeito da antecipação de honorários, a dição patrocinar
encarna singular importância no Direito Trabalhista.
A legislação dilatou as metodologias de prática da advocacia ao especificar o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
.
Uma vez que conectados à vida do operário e porquanto prescrevem aceleradamente, os direitos empregatícios têm pressa.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar reclamações. Com frequência, tendo o Jus Postulandi
, o operário não consegue utilizar o apoio das Defensorias Públicas.
Em tempos passados, o conhecimento vital de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias que correm, a escrupulosa valoração desses apontados direitos mostrou-se fundamental.
A prosaica imprescindibilidade de liquidar as pretensões partindo da entrada da ação trabalhista, aditando confusão a contendas que antanho eram de tranquila operação, transversalmente, demudou a sistemática que instrui a defensa dos direitos empregatícios.
As transformações produzidas por meio da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como vital matéria da estratégia laboral de todas as pessoas que convivem com direitos dos empregados e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.