Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Bandeirantes - MS

Porquanto relacionados à mantença do operário e porque prescrevem aceleradamente, os direitos dos empregados têm urgência.

A Reforma Trabalhista transmutou o núcleo da advocacia trabalhista, obstando a estratégia de patrocinar ações. Não se contesta, sem embargo, a habilidade técnica de acomodamento da advocacia à nova realidade.

Acrescendo ruído a litígios que no passado recente eram de elementar efetuação, a batida impreteribilidade de liquidar os pedidos partindo do exórdio do processo trabalhista, obliquamente, alterou a dinâmica que guia a salvaguarda dos direitos dos empregados.

Ao estabelecer a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser negado sem resolução do mérito, a ordem jurídica dilatou os modelos de exercício da advocacia.

Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho favoreciam apadrinhar contendas. Constantemente, incorporando o Jus Postulandi, o operário não pode considerar a ajuda das Defensorias Públicas.

Estando intimamente vinculada à militância de carrear a demanda à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a dicção patrocinar corporifica excepcional significação no Direito Trabalhista.

Outrora, o dado significante de uma ação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte reclamante. Na atualidade, a efetiva estimação de tais citados direitos manifestou-se substancial.

As mudanças urdidas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como significante peça da práxis profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos trabalhistas e, de modo particular, dos causídicos trabalhistas.