As transformações criadas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como essencial conhecimento da capacidade profissional de todas as pessoas que lidam com direitos trabalhistas e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Porque associados ao sustento do contratado e uma vez que prescrevem rapidamente, os direitos do trabalho têm emergência.
O ordenamento jurídico inflou os padrões de operação da advocacia ao especificar a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
.
Sendo intrinsecamente vinculada à atuação de conduzir o litígio à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
encarna especial valia no Direito Trabalhista.
A Reforma Trabalhista transmutou o núcleo da advocacia trabalhista, inibindo a prática de apadroar demandas. Não se impugna, nada obstante, a competência profissional de amoldamento da advocacia à nova conjunção.
Em momentos passados, o ponto essencial de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte requerente. Agora, a metódica avaliação desses referidos direitos tornou-se vital.
Geralmente, possuindo o Jus Postulandi
, o contratado não consegue utilizar o arrimo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facilitavam apaniguar lides.
Somando sinuosidade a reclamatórias que antes foram de simples efetivação, a comezinha indeclinabilidade de liquidar as pretensões partindo do princípio da causa trabalhista, transversalmente, imutou o sistema que impele a salvaguarda dos direitos do trabalho.