Porque conectados à subsistência do operário e porquanto expiram rapidamente, os direitos trabalhistas têm urgência.
O sistema jurídico alterou as sistemáticas de atuação da advocacia ao criar o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
As alterações estipuladas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como central título da atividade laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, em caráter particular, dos procuradores trabalhistas.
Geralmente, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não pode considerar o serviço das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilizavam patronear ações.
O verbo patrocinar
tem peculiar valia no Direito Trabalhista, estando intrinsecamente interligado ao ativismo de impulsionar a reclamação à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Aditando confusão a reclamatórias que no passado recente foram de descomplicada executação, a aparente precisão de liquidar as verbas já na origem do processo trabalhista, lateralmente, transmudou a mecânica que norteia a guarda dos direitos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista alterou a coração da advocacia trabalhista, embaraçando a capacidade de apadrinhar demandas. Não se questiona, nada obstante, o aptidão técnica de acomodamento da advocacia à corrente realidade.
Em momentos pretéritos, o item central de uma reclamação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias correntes, a pertinente quantificação desses aludidos direitos patenteou-se indispensável.