Por estar inerentemente vinculada à atuação de guiar a reclamação à Jurisdição, a despeito do adiantamento de honorários, a dição patrocinar
encarna inconfundível valia no Direito Trabalhista.
Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar demandas. Comumente, possuindo o Jus Postulandi
, o operário não pode se valer da tutela das Defensorias Públicas.
As transformações produzidas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como considerável elemento da diligência profissional de todas as partes que se relacionam com direitos laborais e, em caráter particular, dos causídicos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista imutou a estrutura da advocacia trabalhista, inibindo a prática de patronear reclamatórias. Não se controverte, porém, a perícia técnica de adequação da advocacia à vigente condição.
Porquanto conectados à mantença do operário e uma vez que caducam aceleradamente, os direitos trabalhistas têm urgência.
A ordem legislativa transmudou os métodos de exercício da advocacia ao disciplinar a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
.
A prosaica inevitabilidade de liquidar as verbas a partir da apresentação da causa trabalhista, incorporando tortuosidade a litígios que em tempos pretéritos revelavam ser de elementar efetivação, lateralmente, alterou a sistemática que governa o amparo dos direitos trabalhistas.
No passado recente, o assunto considerável de uma reclamatória trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte requisitante. Hodiernamente, a acertada computação daqueles mencionados direitos tornou-se central.