A lei estendeu os padrões de atuação da advocacia ao criar a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Uma vez que prescrevem rapidamente e porque correlacionados aos víveres do proletário, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Antigamente, a tema primordial de uma reclamação trabalhista era quais seriam os direitos da parte autora. Agora, a devida valoração desses citados direitos revelou-se substancial.
Complicando a estratégia de fiar processos, a Reforma Trabalhista transmutou a substância da advocacia trabalhista. Não se impugna, sem embargo, o aptidão profissional de amoldamento da advocacia à corrente cena.
Incorporando o Jus Postulandi
, amiúde, o proletário não consegue se valer do assessoramento das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilizavam patronear reclamatórias.
As metamorfoses planificadas por meio da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como primordial componente da diligência profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos trabalhistas e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
O termo patrocinar
detém particular significação no Direito Laboral, estando profundamente relacionado ao ativismo de conduzir a ação ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
Aditando ruído a reclamações que em momentos pretéritos eram de descomplicada produzição, a aparente inevitabilidade de liquidar as verbas desde o ingresso do litígio trabalhista, transversalmente, transformou a mecânica que afeta a defesa dos direitos dos trabalhadores.