Adicionando desorientação a reclamatórias que antigamente eram de incomplexa realização, a usual exigência de liquidar as verbas desde a origem do processo trabalhista, obliquamente, modificou o sistema que instrui a defensão dos direitos dos empregados.
As transformações arquitetadas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como importante item da práxis profissional de todos os indivíduos que lidam com direitos empregatícios e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
A palavra patrocinar
corporifica notável importância no Direito do Trabalho, sendo intimamente relacionada à atuação de guiar a ação à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
Porque correlacionados à subsistência do contratado e uma vez que caducam rapidamente, os direitos dos empregados têm urgência.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho permitir apadrinhar contendas. Tendo o Jus Postulandi
, constantemente, o contratado não consegue se valer do auxílio das Defensorias Públicas.
Em momentos passados, o expediente importante de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte pleiteante. Atualmente, a consiensiosa estimação daqueles referidos direitos denotou-se central.
Ao definir a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo remodelou as sistemáticas de atuação da advocacia.
A Reforma Trabalhista imutou o imo da advocacia trabalhista, inibindo a atividade de patronear causas. Não se debate, todavia, o aptidão profissional de ajuste da advocacia à nova conjunção.