As mudanças constituídas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como primordial questão da capacidade laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos trabalhistas e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista modificou o âmago da advocacia trabalhista, obstaculizando a habilidade de fiar litígios. Não se contradita, ainda assim, a perícia técnica de amoldamento da advocacia à corrente conjunção.
Antes, o ponto primordial de uma reclamação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte solicitante. Hoje, a devida computação de tais referidos direitos revelou-se capital.
Acrescentando confusão a reclamações que antigamente mostravam ser de descomplicada realização, a habitual precisão de liquidar os pedidos partindo da abertura da reclamatória trabalhista, transversalmente, transmutou a dinâmica que orienta a defensão dos direitos dos trabalhadores.
Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilizavam apadroar causas. Possuindo o Jus Postulandi
, amiudadamente, o proletário não consegue considerar o apoio das Defensorias Públicas.
Ao definir a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo estendeu os padrões de atuação da advocacia.
O termo patrocinar
detém notável peso no Direito Trabalhista, estando profundamente conectado à atuação de guiar a lide à Jurisdição, a despeito da antecipação de honorários.
Porquanto vinculados à subsistência do proletário e uma vez que caducam rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm urgência.