Aditando dificuldade a processos que anteriormente pareciam ser de descomplicada operação, a comezinha necessidade de liquidar as verbas desde a abertura da lide trabalhista, indiretamente, alterou a dinâmica que governa o amparo dos direitos dos trabalhadores.
O vocábulo patrocinar
encarna notável significado no Direito Laboral, estando intimamente relacionado à atuação de direcionar a reclamação ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
Uma vez que caducam depressa e porquanto vinculados à vida do operário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Complicando a habilidade de patronear ações, a Reforma Trabalhista demudou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se contraria, apesar disso, a capacidade profissional de ajuste da advocacia à nova conjuntura.
Ordinariamente, incorporando o Jus Postulandi
, o operário não consegue contar com o apoio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilitavam apaniguar reclamatórias.
Ao disciplinar a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica expandiu os paradigmas de atuação da advocacia.
Antes, o questão primordial de uma peça trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Atualmente, a prudente valoração de tais apontados direitos patenteou-se crucial.
As metamorfoses assentadas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como primordial tema da práxis laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos dos empregados e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.