Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facultavam fiar reclamatórias. Comumente, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não consegue considerar a tutela das Defensorias Públicas.
Por ser intimamente vinculado à militância de carrear a ação ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários, o termo patrocinar
encarna especial significação no Direito Laboral.
Ao gerar a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
, o sistema jurídico mudou as sistemáticas de exercício da advocacia.
Porque interligados à subsistência do operário e porquanto prescrevem rápido, os direitos dos empregados têm urgência.
A conhecida precisão de liquidar os direitos a partir do encetamento do litígio trabalhista, acrescendo complexidade a contendas que outrora foram de tranquila efetivação, diagonalmente, transmudou a técnica que orienta a defensa dos direitos dos empregados.
Anteriormente, o quesito imprescindível de uma peça trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte autora. Nos dias de hoje, a equilibrada avaliação desses mencionados direitos denotou-se primordial.
As transfigurações estipuladas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível quesito da atividade laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos laborais e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Atrapalhando a atividade de apaniguar reclamações, a Reforma Trabalhista modificou a alma da advocacia trabalhista. Não se contraria, entretanto, a perícia técnica de aclimação da advocacia à vigente conjunção.