A legislação alterou os padrões de operação da advocacia ao promover o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Porquanto prescrevem rápido e uma vez que conectados à mantença do trabalhador, os direitos empregatícios têm pressa.
A Reforma Trabalhista transmutou a essência da advocacia trabalhista, obstaculizando a capacidade de apaniguar reclamatórias. Não se contraria, nada obstante, a perícia técnica de amoldamento da advocacia à corrente condição.
Anteriormente, a tema relevante de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte impetrante. Nos dias que correm, a acertada mensuração de tais apontados direitos revelou-se essencial.
Ordinariamente, encarnando o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode se valer da ajuda das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho favoreciam apadroar contendas.
A ordinária precisão de liquidar as verbas já no ingresso da reclamação trabalhista, somando ruído a lides que antigamente foram de distensa produzição, lateralmente, modificou a dinâmica que regula a tutela dos direitos empregatícios.
As remodelações suscitadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como relevante recurso da rotina profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos dos empregados e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
O termo patrocinar
detém sublime valor no Direito do Trabalho, por ser profundamente associado ao ativismo de direcionar a causa ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.