As transfigurações fixadas através da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental parte da práxis profissional de todos os indivíduos que lidam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
Sendo inerentemente relacionada à militância de impulsionar a demanda à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários, a dicção patrocinar
detém singular sentido no Direito do Trabalho.
A lei alterou os métodos de operação da advocacia ao planificar o dispositivo que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Incorporando dificuldade a ações que antanho foram de distensa executação, a comum necessidade de liquidar os direitos desde o ingresso da reclamatória trabalhista, indiretamente, transmudou a mecânica que movimenta a defesa dos direitos trabalhistas.
Porque interligados à mantença do obreiro e porquanto caducam rapidamente, os direitos trabalhistas têm urgência.
Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho proporcionavam fiar causas. Geralmente, encarnando o Jus Postulandi
, o obreiro não pode contar com o serviço das Defensorias Públicas.
Obstando a estratégia de apadrinhar reclamações, a Reforma Trabalhista transformou a base da advocacia trabalhista. Não se controverte, apesar disso, a competência profissional de acomodamento da advocacia à hodierna conjunção.
Antigamente, o item fundamental de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte reclamante. Presentemente, a equilibrada estimativa desses aludidos direitos manifestou-se essencial.