Anteriormente, o título inevitável de uma peça trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte demandista. Na atualidade, a confiável estimativa desses apontados direitos tornou-se imprescindível.
A ordem legislativa mudou os métodos de desempenho da advocacia ao estruturar a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Porque relacionados à sobrevivência do operário e uma vez que caducam depressa, os direitos do trabalho têm urgência.
A dicção patrocinar
possui particular significação no Direito Laboral, por estar inerentemente conectada à militância de conduzir a reclamação à Jurisdição, a despeito da antecipação de honorários.
A habitual imperiosidade de liquidar as verbas partindo do ingresso da causa trabalhista, acrescendo dificuldade a litígios que em momentos pretéritos eram de tranquila concretização, lateralmente, transmudou a mecânica que guia a tutela dos direitos do trabalho.
A Reforma Trabalhista demudou o núcleo da advocacia trabalhista, inibindo a habilidade de apadroar lides. Não se objeta, todavia, a competência profissional de acomodamento da advocacia à hodierna condição.
As transmutações concebidas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como inevitável tema da prática laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos dos empregados e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Amiúde, incorporando o Jus Postulandi
, o operário não pode considerar o auxílio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam patrocinar ações.