A Reforma Trabalhista alterou o âmago da advocacia trabalhista, complicando a práxis de apadroar processos. Não se discute, sem embargo, a perícia profissional de habituação da advocacia à corrente condição.
As transfigurações prescritas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível pauta da capacidade laboral de todas as pessoas que atuam com direitos do trabalho e, mormente, dos advogados trabalhistas.
A famígera indeclinabilidade de liquidar as verbas já no princípio da contenda trabalhista, acrescentando dificuldade a litígios que anteriormente foram de tranquila efetuação, transversalmente, transformou a metodologia que carreia a defensão dos direitos dos trabalhadores.
Porque correlacionados à vida do trabalhador e uma vez que caducam rápido, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho oportunizavam fiar causas. Amiudadamente, incorporando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue se valer do préstimo das Defensorias Públicas.
Em momentos pretéritos, a pauta imprescindível de uma peça trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias de hoje, a honesta valoração de tais aludidos direitos revelou-se fundamental.
Estando profundamente interligado à atuação de conduzir a demanda ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
possui peculiar sentido no Direito Trabalhista.
Ao arquitetar a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo transfigurou as metodologias de desempenho da advocacia.