Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Alto Rio Doce - MG

Obstando a habilidade de apadrinhar contendas, a Reforma Trabalhista transmudou a alma da advocacia trabalhista. Não se discute, nada obstante, a capacidade técnica de amoldagem da advocacia à vigente situação.

As mutações promovidas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como inevitável componente da rotina laboral de todas as partes que atuam com direitos do trabalho e, mormente, dos procuradores trabalhistas.

O sistema jurídico transfigurou as sistemáticas de atuação da advocacia ao planificar a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito.

Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam apadroar reclamações. Corporificando o Jus Postulandi, na maior parte dos casos, o empregado não consegue considerar o auxílio das Defensorias Públicas.

Trazendo ruído a demandas que anteriormente eram de elementar realização, a ordinária obrigatoriedade de liquidar os pedidos a partir da origem do processo trabalhista, paralelamente, modificou a mecânica que rege a guarda dos direitos empregatícios.

Antes, o item inevitável de uma reclamação trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte impetrante. No presente, a prudente quantificação dos mesmos citados direitos manifestou-se primacial.

Porque expiram depressa e uma vez que associados aos víveres do empregado, os direitos empregatícios têm pressa.

A dicção patrocinar detém individual relevância no Direito Trabalhista, por ser intimamente vinculada ao ativismo de guiar o litígio à Jurisdição, a despeito da antecipação de honorários.