Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Alto Paraguai - MT

A palavra patrocinar possui singular significância no Direito Laboral, sendo profundamente vinculada à militância de guiar a lide à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de honorários.

As transformações suscitadas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental assunto do repertório profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos empregatícios e, principalmente, dos advogados trabalhistas.

A famigerada exigência de liquidar os pedidos partindo da abertura do processo trabalhista, acrescendo dificuldade a contendas que antanho foram de simples concretização, lateralmente, imutou o sistema que impele a guarda dos direitos do trabalho.

Ao estruturar a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito, a lei modificou as metodologias de operação da advocacia.

Porquanto correlacionados aos víveres do contratado e uma vez que prescrevem rapidamente, os direitos do trabalho têm urgência.

Entravando a atividade de patronear causas, a Reforma Trabalhista transmutou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se discute, não obstante, a competência técnica de adequação da advocacia à nova realidade.

Frequentemente, corporificando o Jus Postulandi, o contratado não pode utilizar a tutela das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilitavam fiar reclamatórias.

No passado recente, a parte fundamental de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias correntes, a metódica valoração dos mesmos aludidos direitos mostrou-se indeclinável.