Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Alcinópolis - MS

Obstaculizando a atividade de patrocinar reclamatórias, a Reforma Trabalhista modificou a coração da advocacia trabalhista. Não se debate, apesar disso, a capacidade profissional de acomodamento da advocacia à corrente realidade.

Uma vez que interligados à vida do operário e porquanto prescrevem rapidamente, os direitos laborais têm urgência.

As alterações sistematizadas pela Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como central pauta do cotidiano profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos do trabalho e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.

O legislativo transmudou os paradigmas de prática da advocacia ao fundar a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito.

Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilizavam fiar contendas. Incorporando o Jus Postulandi, ordinariamente, o operário não consegue se valer do arrimo das Defensorias Públicas.

A expressa obrigatoriedade de liquidar os direitos já na entrada da ação trabalhista, acrescendo ruído a reclamações que em tempos passados revelavam ser de distensa concretização, indiretamente, demudou o sistema que orienta o defendimento dos direitos laborais.

A expressão patrocinar detém peculiar acepção no Direito Trabalhista, estando intimamente vinculada à militância de carrear a lide à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários.

Antigamente, o assunto central de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte súplice. Nos dias de hoje, a adequada quantificação de tais referidos direitos demonstrou-se crucial.