Porquanto interligados aos víveres do obreiro e uma vez que prescrevem rápido, os direitos dos empregados têm pressa.
A Reforma Trabalhista modificou a base da advocacia trabalhista, complicando a práxis de patrocinar reclamatórias. Não se discute, não obstante, a competência profissional de acomodação da advocacia à nova situação.
O sistema legislativo remodelou os paradigmas de atuação da advocacia ao disciplinar a ordenação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
Sendo inerentemente relacionada ao ativismo de direcionar a lide ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a expressão patrocinar
incorpora sublime significado no Direito Laboral.
As transfigurações estruturadas por meio da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como relevante peça do repertório profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos empregatícios e, em caráter particular, dos causídicos trabalhistas.
Anteriormente, a tema relevante de uma reclamação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias de hoje, a curial estimação dos mesmos aludidos direitos evidenciou-se primacial.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam apadrinhar processos. Usualmente, detendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue utilizar a assistência das Defensorias Públicas.
A famígera imperiosidade de liquidar as pretensões desde o começo da reclamação trabalhista, somando desorientação a contendas que em momentos passados foram de distensa efetuação, diagonalmente, alterou a metodologia que orienta o defendimento dos direitos dos empregados.