Uma vez que associados à mantença do operário e porquanto prescrevem rapidamente, os direitos do trabalho têm urgência.
A dicção patrocinar
possui excepcional acepção no Direito Laboral, por ser intimamente vinculada ao ativismo de carrear a reclamatória ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
Embaraçando a praxe de fiar causas, a Reforma Trabalhista alterou o eixo da advocacia trabalhista. Não se controverte, no entanto, a competência profissional de adequação da advocacia à vigente condição.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho oportunizavam apadrinhar litígios. Na maior parte dos casos, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não consegue considerar o arrimo das Defensorias Públicas.
A ordem legislativa expandiu as sistemáticas de prática da advocacia ao estabelecer o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
As transformações planificadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável questão da diligência profissional de todas as pessoas que convivem com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos defensores trabalhistas.
Em momentos pretéritos, o quesito indeclinável de uma petição trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte suplicante. Hoje, a curial suputação desses mencionados direitos sinalizou-se essencial.
A aparente imperiosidade de liquidar os direitos desde o início da lide trabalhista, trazendo dificuldade a demandas que outrora eram de distensa operação, obliquamente, demudou o sistema que norteia o defendimento dos direitos do trabalho.