Atrapalhando a estratégia de apaniguar reclamações, a Reforma Trabalhista transformou a substância da advocacia trabalhista. Não se impugna, apesar disso, a capacidade técnica de acomodação da advocacia à hodierna realidade.
Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar ações. Comumente, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue se valer do apoio das Defensorias Públicas.
Porquanto prescrevem rápido e uma vez que ligados à sobrevivência do proletário, os direitos laborais têm urgência.
O verbo patrocinar
possui peculiar valia no Direito Laboral, sendo profundamente relacionado ao ativismo de conduzir a lide à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
O ordenamento legislativo transfigurou os métodos de operação da advocacia ao planificar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
A frequente indispensabilidade de liquidar os direitos já na entrada da contenda trabalhista, somando sinuosidade a litígios que em momentos passados foram de elementar realização, transversalmente, transmudou a metodologia que movimenta a guarda dos direitos laborais.
Outrora, a peça basilar de uma ação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte requerente. No presente, a regular mensuração desses apontados direitos revelou-se central.
As remodelações fixadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como basilar assunto da praxe laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos procuradores trabalhistas.