Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Afonso Cunha - MA

A famigerada indeclinabilidade de liquidar as pretensões já na abertura da demanda trabalhista, aditando confusão a ações que anteriormente revelavam ser de simples executação, paralelamente, transmudou a técnica que toca a salvaguarda dos direitos trabalhistas.

Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam patronear processos. Geralmente, detendo o Jus Postulandi, o trabalhador não pode utilizar o arrimo das Defensorias Públicas.

Porquanto expiram depressa e porque ligados ao sustento do trabalhador, os direitos trabalhistas têm emergência.

A Reforma Trabalhista transformou o fundamento da advocacia trabalhista, dificultando a rotina de patrocinar reclamações. Não se contradita, ainda assim, a competência técnica de acomodação da advocacia à vigente conjuntura.

O termo patrocinar tem singular valia no Direito Laboral, estando profundamente interligado à atuação de impulsionar a lide ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.

As transmutações planeadas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como primordial componente da práxis laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos advogados trabalhistas.

No passado recente, o elemento primordial de uma petição trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte demandante. No presente, a adequada estimativa dos mesmos citados direitos manifestou-se primordial.

Ao fixar a determinação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito, o ordenamento legislativo distendeu as metodologias de exercício da advocacia.